De Dag van de Pedagogisch Medewerker 2025 komt eraan
De derde donderdag van september komt eraan – en dat betekent: het jaarlijkse moment om stil te staan bij de pedagogisch medewerkers in de kinderopvang. Dit jaar valt de Dag van de Pedagogisch Medewerker op donderdag 18 september 2025.
Tijd om nu alvast na te denken over naam, aandacht en waardering
Het is dé gelegenheid voor oudercommissies, werkgevers en collega’s om iets te doen voor de mensen op de groep. Een kaartje, een compliment, een klein cadeautje of een traktatie – het maakt echt verschil. Maar het is ook hét moment om eens stil te staan bij: hoe noemen we deze dag eigenlijk? En wie vieren we precies?
Waar komt deze dag eigenlijk vandaan?
De oorsprong van deze speciale dag ligt begin jaren 2000, toen de term “Dag van de Leidster” voor het eerst opdook in de kinderopvangsector. Het was een informeel initiatief om waardering te tonen aan de mensen op de groep – destijds nog vrijwel uitsluitend vrouwen. In die tijd was “leidster” de gangbare benaming voor wat nu de functie van pedagogisch medewerker is.
Maar de sector heeft zich ontwikkeld. Er kwamen meer mannen bij, functies werden breder, en er ontstond behoefte aan een professionelere en inclusieve benaming. Dit leidde er onder andere toe dat de functiebenaming in de cao Kinderopvang officieel werd aangepast naar het genderneutrale “pedagogisch medewerker”. Daarmee werd niet alleen beter aangesloten op de werkelijkheid van het werk, maar ook op het streven naar een meer diverse sector.
In de praktijk wordt de naam van deze dag sindsdien ook steeds vaker aangepast. Waar “Dag van de Leidster” vroeger de standaard was, zien we nu benamingen zoals “Dag van de Pedagogisch Medewerker” of “Dag van de Pedagogisch Professional”. Namen die passen bij de tijd én bij de mensen die elke dag het verschil maken – ongeacht gender.
Hoe noemen we deze dag? De voorkeuren op een rij
Uit een peiling afgelopen jaar blijkt dat veel mensen de naam “Dag van de Pedagogisch Professional” prefereren boven de klassiekere “Dag van de Leidster” – een naam die steeds minder passend wordt, zeker in een tijd waarin de branche ook mannelijke collega’s wil aantrekken.
| Voorkeursnaam | Percentage |
|---|---|
| Dag van de pedagogisch professional | 43,48% |
| Dag van de pedagogisch medewerker | 30,43% |
| Dag van de kinderopvang | 14,49% |
| Dag van de leidster | 8,70% |
| Andere variant | 2,90% |
Hoewel de term “leidster” historisch gegroeid is, sluit deze naam niet meer aan bij een inclusieve en professionele kinderopvang. Het is dan ook een goed moment voor oudercommissies en organisaties om te heroverwegen welke naam zij gebruiken – en waarom.
Toch wordt deze naam nog best wel vaak gebruikt, zo blijkt uit de opgave van de namen die door de organisaties in 2024 werden gebruikt.
| Naam gebruikt door organisatie | Percentage |
|---|---|
| Dag van de Pedagogisch Medewerker | 66,49% |
| Dag van de Leidster | 17,55% |
| Dag van de Pedagogisch professionals | 11,17% |
| Andere variant | 3,19% |
| Dag van de Kinderopvang | 1,60% |
| Eindtotaal | 100,00% |
In 2024 werd voor “Dag van de Pedagogisch Medewerker” gebruikt, op de voet gevolgd door “Dag van de Leidster”. De “Dag van de Kinderopvang” sluit de lijst af, dat zal ook mede komen doordat meest respondenten eigenlijk liever niet deze dag willen delen met alle medewerkers van de organisatie.
Wie vieren we op deze dag?
De antwoorden op de vraag “voor wie is deze dag bedoeld?” laten zien dat de nadruk ligt op de medewerkers die direct zichtbaar zijn op de groep:
- 40%: voor medewerkers die ouders dagelijks zien (dus PM, groepshulp, BBL)
- 31%: voor pedagogisch medewerkers op de groep
- 20%: voor alle medewerkers in de organisatie
- 9%: andere antwoorden
Dat betekent niet dat andere functies niet gewaardeerd worden – maar deze dag is bij uitstek bedoeld om de mensen op de groep in het zonnetje te zetten.
Nog tijd om iets te organiseren
Uit eerdere metingen bleek dat bij 9% van de locaties in 2024 (net als in 2022) niets werd georganiseerd. Zonde, want juist een klein gebaar maakt vaak het grootste verschil. Goed nieuws: het is nu nog niet te laat. Je hebt nog ruim de tijd om na te denken over:
- Een leuke attentie of bedankje
- Een traktatie of teamuitje
- Of gewoon een mooie kaart met een oprecht compliment
Laat de waardering zien
De Dag van de Pedagogisch Medewerker is geen verplicht nummer, maar een kans. Een kans om te laten zien dat de inzet op de groep gezien en gewaardeerd wordt. En ook een kans om met elkaar in gesprek te gaan over hoe we de sector professioneel, inclusief en aantrekkelijk houden – ook in taal.
Dus oudercommissies, leidinggevenden en collega’s: zet donderdag 18 september 2025 in je agenda en maak er iets moois van!
